En este capítulo especial, conversamos con Andrea Calagua, especialista en la gestión y liderazgo de Relaciones Laborales y Development Coach & Wellness Ambassador en Catapulta RH, empresa dedicada a brindar soluciones disruptivas de talento con el propósito de elevar el nivel de liderazgo en América Latina, sobre el liderazgo transformacional en las organizaciones, su impacto y relevancia para la formación y promoción de talentos individuales con competencias únicas, que permiten el crecimiento óptimo de las empresas en un entorno beneficioso para quienes la conforman.
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En este capítulo especial, conversamos con Francisco Malempré Villar, experto en la Gestión del Cambio Organizacional y catedrático de esta materia en el CIDE-PUCP y Gerente de Personas y Cultura para Latinoamérica en Oterra, sobre los temas clave que deben considerar las empresas para implementar una adecuada y oportuna Gestión del Cambio Organizacional, ante los constantes desafíos que deben afrontar, ya sea porque el mercado exige ciertos cambios, o porque se implementan de manera voluntaria, así como la forma de atender a la incertidumbre que se presenta en el talento humano durante estos procesos de cambio.
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En este capítulo, abordaremos los aspectos claves que deben tener los empleadores al momento de realizar la contratación laboral de los trabajadores.
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En este capítulo, abordaremos el Arbitraje Laboral en el Perú; una noticia nacional sobre el Proyecto de Ley 5862/2023-CR que propone modificar la Ley General de Inspección del Trabajo; y, finalmente, una noticia internacional que determina que es válido cesar a un trabajador, sin causa alguna, durante el periodo de prueba, aun cuando se encuentre con descanso médico.
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